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9月11日，腾讯众创空间全新推出的创业人才合伙平台“开工(Open Team)”在腾讯（上海）众创空间正式启动。“开工(Open Team)”旨在帮助创业者解决团队建设上的难点，让创业者在一起互相弥补，互相成长，共同成就。本次活动邀请到高速发展的天使到A轮企业创始人和优秀互联网产品、技术、运营、设计人才共聚魔都，共同学习，一起成长。
11日下午，南极圈创始人Eric（潘国华）为“开工(Open Team)”进行首堂授课，分享自己在管理团队搭建与合伙团队关系建设等方面的经验。Eric 2004年加入腾讯，曾负责腾讯人力资源部的招聘工作。离开腾讯后，Eric先后去了360和猎豹移动。2014年，Eric创办以腾讯离职员工为代表的互联网精英创业组织“南极圈”。本文为Eric授课内容节选。
南极圈创始人Eric（潘国华）
搭班子：人未到，心勿动；身边人，很靠谱；铁三角，最稳定；价值观，定乾坤。
组团队：潜力第一，能力第二；快速试用，杀伐果断；容错试错，平等开放；尊重个性，敢用新人。
创业，如果你身上没有钱，怎么办？去找风投。投资人要投你时，他要看到你的成形团队，你得要有团队才能融到钱。如果你没能拿到钱，你就只能自己合伙凑钱去做，但是要留下能让你的家庭足够用的钱，不要消耗太多这方面的钱财。
最好的方式，是在创业前你还在职的时候，就找到一些志同道合的朋友，组建一个“影子内阁”，先把你的产品做出来，再找一些投资的平台。一定要找到自己的影子内阁，一定在你创业初期，找到合适的人。你看到别人都在创业，觉得很fashion，但是要记住“人未到，心勿动”。
身边的人很靠谱，要珍惜、捕捉身边的人。比如潘石屹与张欣，创业夫妻档；腾讯创始五虎将，其中有4个都是从深圳大学毕业的，同学4年甚至更久，大家是彼此有默契的，很多方面的价值观，大家都是一样的。很多人创业找的都是自己的同事同学先偷偷地干起来，他们白天在大公司上班，晚上就回到出租屋里悄悄地敲代码。拉同事一起创业是比较靠谱的，从长远发展来看，即使在很艰难的时候，他都能和你站在一起。
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