情商不是叫你如何精明的算计对方，那叫“别有用心的智商”，情商是包容与理解。有了人情作为基础，我觉得没有哪个PM会和你在一两天的deadline问题上面扯皮。
即使利益之间的冲突真的无法解决，也没有任何折中方案，你至少可以把问题记录下来，拿到leader们那里交给他们去做决定，而没必要当面撕破脸伤及双方的感情，毕竟产品是公司的，人际关系是自己的。
如何看待加班?
加班就像借钱，原则上必然是救急不救穷.然而并不是说对于一个“穷”的部门程序员就一定要选择离开，这既不是负责任的表现，又错过了一个成为部门核心骨干力量的机会.很多公司里的leader都是在危难关头扛下了部门的人手不足的压力，leader的职位也就顺理成章.除非部门真的气数已尽。
ruby on rails的作者曾说过，熬夜加班相当于借高利贷，偶尔一次可能是难免的，但如果你的工作长期需要你熬夜加班(IT运维岗除外)，你可能确实该考虑换一份工作。
最后祝愿各位未来的程序员在校招的潮流中能够成为offer收割机，并且得到自己真正心仪公司的offer!
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